プレスリリース

2023年4月13日

学生に経済的安定を提供することで、UAEとサウジアラビアのパートタイム雇用市場の需要が促進される

パートタイムの仕事はフルタイムの仕事の代わりであり、週の労働時間が短くなります。正確な労働時間は雇用主によって決定されることが多く、会社によって異なります。パートタイム従業員は通常、週の労働時間が一定時間未満である専門家です。パートタイムで働くことには、柔軟な労働時間など、いくつかの利点があります。さらに、パートタイムの仕事を選択する候補者は、交通費や住居費を節約できます。

完全なレポートにアクセスするには、https://www.databridgemarketresearch.com/jp/reports/uae-and-saudi-arabia-part-time-job-market

データブリッジマーケットリサーチは、 UAEとサウジアラビアのパートタイム求人市場 2023年から2030年の予測期間中に4.4%のCAGRで成長し、2030年までに4億9,376万米ドルに達すると予想されています。

研究の主な結果

U.A.E and Saudi Arabia Part Time Job Market

学生に経済的安定を提供する

財政援助と借金は、教育の避けられない側面です。学生は、授業料やその他の費用を補うためにパートタイムの仕事を好みます。パートタイムで働く最大の理由の 1 つは、多額の教育ローンや支出を削減することだと考えられています。経済の変化は、多くの人々の財政に打撃を与えています。大学に行くには、入学金、寮費、衣服、その他の学校の必需品など、多くの費用がかかります。パートタイムの仕事は、学生ローンの必要性を完全に減らすことはできませんが、他の学業や社会的な費用を賄うのに間違いなく役立ちます。パートタイムの仕事は、収入を補う安定したキャッシュフローも提供します。余分な収入源を持つことは、余分な費用を支払うのに最適です。また、お金の管理スキルも向上します。自分でお金を稼ぎ始めると、お金の扱い方をよりよく理解できるようになります。お金のために一生懸命働くと、予算を立てて貯蓄し、倹約することの重要性を理解するのに役立ちます。安定した収入源は、学生が授業料、家賃、教科書の購入などを返済するのに役立ちます。

レポートの範囲と市場セグメンテーション

レポートメトリック

詳細

予測期間

2023年から2030年

基準年

2022

歴史的な年

2021 (2015 - 2020 にカスタマイズ可能)

定量単位

収益(百万米ドル)

対象セグメント

タイプ(スポーツ、ホスピタリティ、企業、教育、その他)、期間(時間単位、週単位、月単位)、モード(フリーランサー、契約)、作業モード(オンライン、オフライン)、カテゴリ(学生、専門家、主婦)

対象国

UAEとサウジアラビア

対象となる市場プレーヤー

Grabjobs Pte.Ltd.(シンガポール)、Bayt.com, Inc.(UAE)、GulfNaukri(Info Edge(India)Ltd.(UAE)の子会社)、GulfTalent(UAE)など

レポートで取り上げられているデータポイント

Data Bridge Market Research がまとめた市場レポートには、市場価値、成長率、セグメンテーション、地理的範囲、主要プレーヤーなどの市場シナリオに関する洞察に加えて、専門家による詳細な分析、患者の疫学、パイプライン分析、価格分析、規制の枠組みも含まれています。

セグメント分析

UAE とサウジアラビアのパートタイム雇用市場は、タイプ、期間、モード、作業モード、およびカテゴリに基づいて 5 つの主要なセグメントに分割されています。

タイプ別に見ると、市場は企業、ホスピタリティ、教育、陸上競技、その他に分類されます。2023 年には、女性に二重のメリットをもたらす企業セグメントが市場を支配すると予想されます。

2023 年には、このタイプのセグメントの企業セグメントが、UAE とサウジアラビアのパートタイム雇用市場を支配すると予想されます。

2023年には、主に女性に二重の利益を提供することに重点を置く企業セグメントが市場を支配すると予想されます。企業セグメントは、2023年から2030年の予測期間に4.7%という最高のCAGRに達すると予想されます。

  • タイプ別に見ると、市場は企業、ホスピタリティ、教育、スポーツ、その他に分類されます。2023年には、女性に二重の利益を提供することに重点を置く企業セグメントが、市場シェアの41.29%を占めて市場を支配すると予想されます。
  • 期間に基づいて、市場は時間単位、週単位、月単位に分割されます。2023 年には、学生に経済的安定をもたらす時間単位セグメントが 36.62% の市場シェアで市場を支配すると予想されます。
  • モードに基づいて、市場は契約型とフリーランサー型に分かれています。2023年には、パートタイムの仕事が企業での経験を積むのに役立つため、契約型セグメントが64.15%の市場シェアで市場を支配すると予想されています。

2023年には、仕事モードセグメントのオンラインセグメントがUAEとサウジアラビアのパートタイム雇用市場を支配すると予想されています。

  • 作業モードに基づいて、市場はオンラインとオフラインに分割されます。2023年には、学生に経済的安定をもたらすオンラインセグメントが55.61%の市場シェアで市場を支配すると予想されます。
  • カテゴリー別に見ると、市場は学生、主婦、専門家に分類されます。2023年には、学生セグメントが48.27%の市場シェアで市場を支配すると予想されており、これはさまざまな学生のソーシャルネットワークや企業体験の構築に役立つためです。

主要プレーヤー

Data Bridge Market Research は、Grabjobs Pte.Ltd. (シンガポール)、Bayt.com, Inc. (UAE)、GulfNaukri (Info Edge (India) Ltd. (UAE) の子会社)、GulfTalent (UAE) など、UAE およびサウジアラビアのパートタイム求人市場における主要なパートタイム求人企業として以下の企業を認識しています。

市場開拓

Data Bridge Market Research の分析によると:

サウジアラビアが優勢になると予想されている UAEとサウジアラビアのパートタイム雇用市場 2023年から2030年の予測期間中

2023年には、パートタイムの仕事が女性に二重の利益をもたらしているため、サウジアラビアがUAEとサウジアラビアのパートタイムの雇用市場を支配すると予想されています。

サウジアラビアはUAEで最も急速に成長している国と推定されており、サウジアラビアのパートタイム雇用市場は 予測期間2023年から2030年

2023年には、主要な市場プレーヤーの存在と、パートタイムの仕事が女性に二重の利益をもたらすという理由により、サウジアラビアは予測期間中に成長すると予想されています。

UAEとサウジアラビアのパートタイム雇用市場レポートの詳細については、ここをクリックしてください。https://www.databridgemarketresearch.com/jp/reports/uae-and-saudi-arabia-part-time-job-market


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