El Ministerio de Trabajo publicó el domingo un proyecto de reglas para el funcionamiento de las disposiciones del Código de Seguridad Social de 2020, que fue aprobado y aprobado por el gobierno para que haya un equilibrio monetario entre todos los sectores, se hizo en el mes de septiembre. . El código prevé un fondo de seguridad social para los trabajadores no organizados, de plataformas y de conciertos, entre otras medidas. Hay muchos sectores subdesarrollados y para mantener la economía de nuestro país todos deberían tener empleo y para eso una educación adecuada debe circular desde cada centro hasta cada rincón.
Los trabajadores autónomos podrán registrarse a través de la tarjeta Aadhaar en un portal gubernamental para aprovechar los beneficios del fondo, existe un proceso en línea porque la gestión debe ser muy transparente y frecuente para que todos puedan disfrutar de sus frutos y no queda uno. La base de datos de estos trabajadores está en forma de entradas para que se verifique cuando se distribuya que no quede nadie. Dado que es un proyecto muy grande y también existe la posibilidad de estafa, se verifica minuciosamente que en un número de Aadhaar solo un candidato pueda recibir el fondo. Agregadores como Ola, Uber, Swiggy y Urbanclap, estos grandes distribuidores generan una enorme cantidad de ingresos anualmente y semanalmente se les puede exigir que depositen entre el 1 y el 2 % de su facturación anual o el 5 % del pago realizado a los trabajadores en su plataforma. Es obligatorio y emitido por el gobierno. Lo que sea que se reduzca al fondo propuesto para brindar beneficios de seguridad social a su personal.
Depende de ellos si eligen pagar el monto de los ingresos anuales o del monto pagado al trabajador. El gobierno está a favor de fijar la contribución en el extremo inferior de la banda, según un informe que cita a un funcionario, el gobierno distribuye posteriormente la cantidad. El funcionario mencionado anteriormente dijo que se formulará un plan específico para trabajadores de plataformas y conciertos poco después de recibir comentarios. Pueden cambiar la estructura de distribución una vez que reciban comentarios y sugerencias.
A través del plan se proporciona una cobertura de invalidez, se incluirán seguros contra accidentes, prestaciones y prestaciones de salud y maternidad, así como prestaciones y protección de vejez, entre otras. El plan propuesto se financiará con contribuciones del gobierno estatal y central y será controlado por los miembros del gobierno y los diferentes ministerios. En la actualidad, los trabajadores no organizados de plataformas y conciertos no tienen derecho a recibir ningún beneficio de seguridad social y la mayoría de los trabajadores del sector no organizado no tienen asegurado el salario mínimo. Hay muchos trabajadores del sector no organizado que no reciben beneficios de la seguridad social porque trabajan para algunos proveedores privados y pueden tener un contrato, por lo que no recibirán ningún otro beneficio que no sea su pago semanal o mensual. Los trabajadores se enfrentan al problema de tener que pagar una gran cantidad de dinero en los hospitales por su tratamiento médico, por lo que el gobierno ha ideado este plan. Según el proyecto de reglas, se ha propuesto eliminar la capacidad de los oficiales de campo de detener la actividad de construcción indefinidamente, lo que se espera que mejore la facilidad para hacer negocios y ponga fin al inspector raj en el sector. Se ha elogiado el marco que la India estaba implementando. El gobierno adoptó un enfoque consultivo respecto del proyecto de reglamento y actuó rápidamente para redactarlo en un plazo de seis meses después de su discusión. El borrador de las reglas proporciona una interfaz simple y se puede registrar a través de Aadhar.
